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個人向けにはカウンセリング、能力開発という側面で支援。
組織向けでは人材育成、組織開発の視点から潜在している課題を明確にし、解決の糸口を探っていきます。

 

【長崎】キャリア開発のための学習会(2016年6月4日感想)

6月4日に長崎市内で「キャリア開発のための学習会」が開催されました。
3名のかたとじっくり学びあう時間でした。ご参加ありがとうございました。

☆講座終了後はアンケートにご協力いただいております。アンケートより感想をいただきました。
 
今回どのような事を求めて(期待して)参加されましたか?  
  • キャリアアップを含めた自己実現の手がかり
講座の感想をお聞かせください。
  • 人材を4つの分類に分けて考えてみるのが面白かったです。職場の人たちを思い出しました。
  • 日常の中で感じる違和感をこの図に落とし込んで考えると、理解でき府におちました
  • 大変興味深く受講させていただきました。自らが普段漠然と考えていた事柄を明確にすることが出来た点等、非常に有益な時間を過ごすことが出来ました。
    ありがとうございました。
       


ご参加ありがとうございました。

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